“新城通信集團(tuán)”隆重召開半年度總結(jié)大會
發(fā)表時間2019-08-20 閱讀次數(shù):5276
金秋颯爽,,丹桂飄香。2019年8月17日,,“武漢市新城通信集團(tuán)”在公司總部大樓二樓會議室隆重召開“2019年上半年度總結(jié)大會”,。總經(jīng)理程總,,市場營銷中心總監(jiān)程方和及公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、各項目負(fù)責(zé)人及部門主管,,共計59人參加了本次會議。同時,,公司還首次邀請了三家施工合作單位參加會議.
此次會議旨在總結(jié)上半年各項經(jīng)營情況,安排部署下半年工作計劃,,剖析存在的問題,把握面臨的形勢,,堅定信心,,鼓舞士氣,,動員全體員工保持昂揚的斗志、過硬的作風(fēng),。
財務(wù)部陳經(jīng)理上臺發(fā)表感言,,對公司賬務(wù)上半年的整體情況做詳細(xì)的總結(jié),。
市場部程總監(jiān)攜市場部各經(jīng)理上臺發(fā)表感言,為我們?nèi)婵偨Y(jié)和分析了公司上半年取得的成績和面臨的形式,,工作總結(jié)十分全面,,形勢分析深入透徹,安排部署科學(xué)合理。
生產(chǎn)一中心鄧部長帶領(lǐng)部門各經(jīng)理及維護(hù)部門各負(fù)責(zé)人上臺發(fā)表感言,相信通過他們不懈的努力和拼搏的精神,,我們的工程項目會越做越好,。
生產(chǎn)二中心程部長攜部門各經(jīng)理上臺發(fā)表感言,,還記得前期在簽訂會議上的斗志昂揚。
施工隊代表上臺發(fā)表演講,感謝公司感委以重任,,并稱一定會好好加油,不負(fù)公司全體同仁的眾望,!
職能部門經(jīng)理上臺發(fā)表感言,感謝公司長期以來的支持和培養(yǎng),,對各崗位的職責(zé)安排的井井有序,為他(她)們點贊,。
安質(zhì)支撐中心:李經(jīng)理
人事成本合約中心(預(yù)決算部):陳經(jīng)理
綜合管理部:姚經(jīng)理
人事成本合約中心(人力資源部):李經(jīng)理
會議期間共計有30名部門/項目負(fù)責(zé)人及施工單位代表發(fā)言,。大家圍繞2019年年度目標(biāo)進(jìn)行了深入的總結(jié)與分析,講數(shù)據(jù),,擺事實,,分析不足,總結(jié)成績,,并對各部門/項目下半年的工作進(jìn)行了科學(xué)的計劃,。有力保障了年度目標(biāo)的實現(xiàn)。
最后總經(jīng)理程總進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言,,首先,,他肯定了上半年度各部門/各項目部取得的成績。同時,,針對一些經(jīng)營管理問題和不足也進(jìn)行了客觀的批評,。針對下半年的工作布署,他提出了9個要求,,要求各部門緊緊圍繞銷售目標(biāo),、生產(chǎn)目標(biāo)、利潤三個指標(biāo)開展工作,同時要認(rèn)真做好人才培養(yǎng),、績效考核管理,、安全生產(chǎn)管理、企業(yè)文化建設(shè)以及經(jīng)營資質(zhì)建設(shè)5個方面工作,。并要求以此設(shè)立針對性的獎勵政策,,鼓勵員工自發(fā)自動的參與到經(jīng)營管理中去。
會后,,公司舉行了答謝晚宴,。大家舉杯同慶,慶祝本次大會圓滿成功,。